• 易迪拓培训,专注于微波、射频、天线设计工程师的培养
首页 > 手机设计 > 业界动态 > 微软新 CEO 纳德拉脱颖而出的背后故事

微软新 CEO 纳德拉脱颖而出的背后故事

录入:edatop.com     点击:

  据消息人士透露,盖茨和鲍尔默最终在进军硬件业务方面出现分歧。该知情人表示,盖茨当时并不赞成微软应该生产自有品牌手机的决定,而盖茨的这种不支持态度深深伤害到了鲍尔默。在去年11月的股东大会上,两人甚至是在微软法律总顾问布拉德?史密斯(Brad Smith)的极力劝说下才共同上台的。

  收购诺基亚的风波

  据消息人士透露,当时即使是鲍尔默的高管团队也对收购诺基亚手机业务意见不一。在专门针对这笔交易的投票中,有几位高管最初也投出了反对票,其中就包括纳德拉和贝茨。不过,此后纳德拉选择支持鲍尔默的决定。

  去年7月,由于Surface销量惨淡,微软直接蒙受了令人吃惊的9亿美元资产减记损失。这更加验证了部分董事对微软将在进军硬件市场过程中遭遇艰难时刻的判断。

  去年8月22日深夜,鲍尔默宣布将在23日对外公布他的离任决定,这让他的高管团队颇为震惊。据知情人透露,当时只有诺基亚的席拉斯玛和埃洛普两位微软的局外人事先得到了通知。在对外宣布离职之前,鲍尔默分别给席拉斯玛和埃洛普各打了15分钟电话,目的是向他们保证微软会如约完成收购交易。

  鲍尔默宣布退休之后

  而此后一周,微软的投资人资产管理公司ValueAct面临着两种情况:选择发起针对微软的代理权争夺战,获得一个席位;或者是微软董事会主动向该公司提供一个席位。8月30日,微软宣布ValueAct总裁梅森?莫菲特(Mason Morfit)将在2014年第一季度出任公司董事。

  莫菲特本月就要成为微软董事会的一员了。而他仍将要求微软把业务中心移回到提高应用程序销售以及提供针对其他操作系统和企业软件的服务上来,并强调微软的主打市场不应该是消费硬件产品市场。

  微软曾聘请高管猎头机构Heidrick & Struggles International Inc.帮助该公司寻找新任CEO的候选人,并任命盖茨、汤普森、卢克佐和美国银行前任首席财务官查尔斯?诺斯基(Charles Noski)组成了四人委员会负责新任CEO的提名工作。汤普森表示,他们最初拟定了一份超过100人的候选名单。

  据知情人表示,鲍尔默曾经询问埃洛普是否对微软CEO一职感兴趣。由于担心CEO无法拥有足够的灵活性,埃洛普当时表示,他需要确认盖茨和汤普森是否真的是想做出改变。在得到两者的肯定答复后,埃洛普同意参与CEO面试。

  穆拉利性格自负,终退出CEO竞聘

  据消息人士透露,最初,董事们认为微软应该优先提高管理技巧,而福特CEO穆拉利最为合适。因为穆拉利是个"擅长让公司复兴的能手,善于处理机构改革相关事务"。自2006年从波音转投福特以来,穆拉利已经扭转了这家汽车巨头的命运。在此过程中,他既没有让福特寻求破产保护,也没有伸手向美国政府寻求资金援助。

上一篇:三星GalaxyS5竟跑不过诺基亚Lumia1520?
下一篇:一加不做期货:放弃8核选择骁龙4G芯片

手机天线设计培训教程详情>>

手机天线设计培训教程 国内最全面、系统、专业的手机天线设计培训课程,没有之一;是您学习手机天线设计的最佳选择...【More..

易迪拓培训课程列表详情>>

我们是来自于研发一线的资深工程师,专注并致力于射频、微波和天线设计工程师的培养。

  网站地图